作为公务员，不同单位、部门之间在工作繁忙程度、收入福利、晋升空间等方面的差距巨大，甚至比体制内和体制外的差距还要大。
下面这篇近万字的文章，结合我的工作经历和在系统内的观察，总结出报考公务员时选岗的技巧。 希望大家在选择职位时少走弯路。
一、个人背景介绍
2、国考与省考的区别
(一)招聘机构
（二）干部管理权限
(3) 收入
（四）发展前景
（五）报名
(六)考试内容
三、报名时如何选择单位和岗位
（一）为什么工作选择很重要
（二）国考岗位名单简介
（三）单位选择
（四）关于岗位选择
(5)区域选择
彩蛋：公安、狱警招聘问题
一、个人背景介绍
登陆时年龄：32岁。
落地成绩：实践测试78分，作文77分，笔试总分155分； 面试88.8分； 总分排名第一。
参加公开考试经历：共3次，均为在职准备。 笔试成绩如下：
第一次：132.4分（省考，实践考试76.4，作文56）。
第二次：144.2分（国考，实践考试78.2，作文66）。
第三次：155分（省考，实践考试78分，作文77分）。
落地后，我辅导几位亲戚、朋友、同事从事公务员、事业单位、军文工作。 在写这篇回答之前，我与中央部委、省直机关、下至县（区）镇工作的朋友、同学进行了深入的交流和沟通，获得了非常详细的信息。
2、国考与省考的区别
(一)招聘机构
国家考试，全称国家公务员考试，由中共中央组织部、国家公务员局招收。 招聘单位是中央和国家机关及其直属单位。 比如所谓的“中央部委”，比如各地的海关、税务局，都是通过国考招收的。
省试是各省公务员考试的统称。 省委组织部、各省公务员局负责招聘工作。 招聘单位为省、市、县、乡四级。 我们日常生活中接触到的单位大部分都是通过省试招录的，比如家门口的市委、市政府、财政局、教育局等。
（二）干部管理权限
通过国家考试录用的人称为国家公务员，由中央自上而下“垂直管理”，不受地方政府管理。 比如，如果你考入国家税务总局杭州市税务局，虽然你的工作地点在杭州，但从你的名字就可以看出你并不属于杭州市委、市政府管理。 你的工资、你的人事、组织关系都是你的。 由其上级单位浙江省税务局管理，浙江省税务局又受国家税务总局管理。
通过省试录用的人称为地方公务员，由地方党委组织部门管理。 比如你考到了浙江省财政厅，那么你就归浙江省委组织部管理。 如果你到杭州市教育局考试，就归杭州市委组织部管理。
(3) 收入
事实上，公务员的收入是一个非常复杂的问题。 不同地区、不同单位、不同类型的机构（政法专业、定额法官等）都会有非常大的收入差距，所以我只能粗略地概括一下我所了解的情况。 如果有什么不对的地方，欢迎大家批评指正。
地方公务员的收入与当地经济发展水平密切相关。 以新录用公务员（非公职、检察、法律）为例，深圳年收入可达30W+，杭州、苏州、无锡、南京、广州、珠海等地可达20W+，武汉、长沙，西安、成都等地可以达到15W+。 而北方省份，特别是中西部落后地区的年收入只有6-8W。 由于经济发展水平的差异，同一省内市县之间的收入差距也很大。 明显的例子包括：苏南城市收入高于苏北城市，广东省珠三角城市收入高于其他城市，大部分省份省会城市高于其他地市及省直单位。 同一地级市内，一般来说，在广东、浙江、江苏等发达地区，顺序是乡镇>县>市，而北方地区则相反。 情况千差万别，必须具体地区、具体单位具体分析。
国家公务员的收入分为两类。 第一类是驻京的中央部委。 新录用公务员年收入10万+，低于全国中等水平。 。 另一类是各地直属单位，工资一般采取属地化管理的原则，即基本工资和津贴与所在地当地公务员基本一致。 区别主要在于奖金。 地方公务员会有地方政府规定的各种奖金（这也是各地公务员收入差距较大的原因），但国家公务员没有奖金。 这种差距在较发达的地方表现得更加明显，因为在较发达的省份，当地公务员的奖金较高，地方公务员与驻在那里的国家公务员之间的收入差距更大。 因此，一般来说，在经济发达地区，地方公务员>国家公务员，而在贫困落后地区，地方公务员≤国家公务员。 此外，国家公务员各单位的具体情况也有所不同。 据我了解，有几个例外：一是银保监会/局，列入工资单，由财政部单独核算； 另一个是国税； 第三是海关。 作为国家公务员，这些单位的工资收入普遍高于同地区其他同级中央单位。
（四）发展前景
关于中央部委、地方公务员和地方直属单位的职业发展，可能涉及敏感内容。 这里我就不详细介绍了。 感兴趣的朋友可以跳转到文末的解答链接查看。
（五）报名
国考报名时间固定为每年10月中下旬，考试时间为每年11月底或12月初的周末。 报名地址为国家公务员局国家考试招聘专用网站。
省级考试分为单独招考和多省联考。 比如北京、上海、浙江、江苏、广东等省市是分开招聘的，每个省的时间都不同，所以大家需要及时关注； 山西、河北、河南、陕西、甘肃、宁夏、内蒙古等十多个省每年3、4月份招收参加联考（每年略有变化，部分省份暂时退出联考）个别年份因各种原因进行考试）。 报名地址一般在各省省委组织部或省人力资源和社会保障厅的官方网站。 注册开始。 后面会有相应的栏目。
(六)考试内容
考试内容方面，有国考和省考两个科目：实践考试和应用论文（部分职位会增加专业知识考试，具体参见报名职位表）。
根据报考职位行政级别的不同，国家考试试卷分为副省级和地市级两类。 两类试卷大体相同，侧重点不同。 部分模块的题型和题量不同。 复习时一定要有针对性，避免浪费学习。 例如，在实践考试中，“判断与推理”模块的第一部分“逻辑判断”，副省级试卷和地级试卷的考点和要求有很大不同，需要有针对性地进行审查。
省试内容与国考基本相同，不同之处在于试题量和难度。 复习的时候可以用国考的教材来准备省考。 无论是中功、华图还是粉笔，每个辅导机构的课程开发都是以国考大纲为依据。 国考的教材和课程也是最高质量的。 省考教材和课程质量较差。 。 在复习过程中，我使用了中国公立学校的国考辅导材料。 另外，需要注意的是，不同省份的考点设置会有所不同。 例如，“数量关系”模块一般包括“数学计算”和“数值推理”两部分。 其中，《数值推理》在多次国家考试中以及近几年都有使用。 乡试里已经消失了，根本不用看。 但在江苏省试中，《数值推理》是必考，是重点，所以需要认真复习。
三、报名时如何选择单位和岗位
公考圈有句至理名言：“考试考得好，不如取得好成绩”。 这句话是无数前人血泪的总结，教训是深刻的。
（一）为什么工作选择很重要
首先，位置的选择决定了落地的难度。 不同位置之间落地分数会有很大差距。 如果位置选择得好，可以事半功倍，并且能够以相对较低的分数落地； 如果职位选择不好，就会事倍功半，考试高分就会失败。 篮子是空的。
其次，岗位的选择决定了你未来很长一段时间甚至一生的工作和生活状态。 作为公务员，不同单位、部门之间在工作繁忙程度、收入福利、晋升空间等方面的差距巨大，甚至比体制内和体制外的差距还要大。 然而，很多朋友在决定参加公务员考试时，并不了解公务员的工作，对我国党政机构的架构、职能和职责也不清楚。 结果，大多数人在选择立场时都是盲目的，听别人说的。 有太多的朋友落地后发现工作不是自己喜欢的，工作和生活也不是自己想要的，但后悔已经来不及了。
那么，申请时如何选择职位呢？ 我从以下几个维度给大家一一讲解：
（二）国考岗位名单简介
从广义上看，我国党政机关的组织架构分为党委、人大、政府、政协、法院、检察院、群众团体、民主党派八类。
国家考试报名岗位名单中，上述8类单位分为中央党群机关、中央国家行政机关（本级）、省级及以下中央国家行政机关、中央国家行政机关4大类。中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位。 下面按照岗位清单上的4类分别进行说明：
一、中央党群机关
根据国考报名岗位名单布局，中央党群机关实际上包括党中央及其直属机构、全国人大、全国政协7类部门、最高人民法院、最高人民检察院、人民团体、民主党派。
（一）党中央及其直属机构
党中央设有16个部门、9个直属事业单位。 知名中央纪委、中央办公厅、中央组织部、中央宣传部、统战部、中央政法委、国家网信办等都是党中央各部门； 中央党校、人民日报社、延安干部学院等都是党中央直属事业单位。
在我国，党领导一切，党委是核心，特别是纪委、办公厅、组织部等是核心中的核心。 如果你追求事业发展，这些部门无疑是最好的选择，但代价是工作会非常忙碌和辛苦，996和007是常态，需要为家庭做出一些牺牲。
（二）全国人民代表大会和全国政协
全国人民代表大会和中国人民政治协商会议主要由办公厅（室）和专门委员会组成。 主要人员都是退居二线的领导干部，新兵数量很少。 如果人大、政协招收的话，基本都是已经退休的老同志腾出岗位、编制。 与党委、政府相比，人大、政协的工作总体来说还是比较轻松的（当然闲置单位也有忙人，进了之后你可能是最忙的） 。 由于人大、政协的级别足够高，在职级并列的情况下，晋升并不比党委、政府慢。 如果你遇到这两家的招聘，是一个不错的选择。
（三）法院、检察院
法院、检察院的优势是月薪会比同级普通行政公务员高1000-2000元（公安司法系统政法特殊津贴1200元/月） 。 但申请条件有很多限制。 许多职位都要求法律专业，并且还有通过司法考试等附加条件。 这已经挡住了很多人的心了。 正是因为申请要求严格，入学分数普遍比较低，这也是很多人说法律专业在公考中有优势的原因。 但现在基层法院、检察院办案压力很大，工作很辛苦。 当然，通过国家考试的人只能进入最高人民法院和最高人民检察院。 省、市、县法院均通过省试招录。
（四）团体组织
以中央为例，目前有22个集团机构。 著名的工会、团委、妇联、残联、文联、作家协会、科协、红十字会等都是群众性组织。 从传统上讲，团体组织是外围部门，远离权力核心。 优点是工作比较轻松，适合佛教青年。 缺点当然是进展比较慢（团委是特例，但十八大以来优势已经缩小）。
（五）民主党机关
我国有8个主要民主党派。 他们属于公务员招聘中的小众群体，每年只招收极少数人。 在登记要求中，有时要求候选人必须是相应民主党派的党员，这个条件让很多人望而却步。
一般来说，中央党群机关在国考中招收的人员相对较少，主要是通过中央选拔和调动考生、从其他行政机关调动和选拔来补充人员，为国考留出的职位相对较少。
2.中央国家行政机关（本级）
中央国家行政机关（本级）就是我们通常理解的中央人民政府或国务院，包括国务院办公厅、26个组成部门、1个直属特设机构、10个直属机构、2个国务院办公厅、10个直属事业单位、16个国务院部委管理的国家局，总共66个委局，我们日常生活中熟悉的单位基本都在这里，比如国家发改委等。发改委、财政部、教育部、公安部、外交部、卫健委等。
中央国家行政机关（这一级）每年招收的人不多，但能进去的都是精英中的精英。 与中央党群机关一样，在年度招考计划中，为中央选拔候选人和选拔预留了大量名额。
上表列出了近10年招聘人数最多的前10个部委。 可以明显看到，外交部、商务部、发改委稳居前三。 他们多年来都是招聘大户，尤其是外交部，优势非常明显。 财政部在2019年之前招了很多人，机构改革后，由于人员编制减少，已经连续三年没有招人了。
3.省级及以下中央国家行政机关
此类单位是每年招收国考学生规模最大的用人单位，近年来基本稳定在2万人以上（2019年机构改革除外）。 大家熟悉的国家税务局、海关、海事局、铁路公安局、邮政管理局等都属于这一类。 他们的工作地点分布在全国各地，从省会城市到县城，他们的学历、政治面貌、基层工作年限都非常重要。 条件最宽松，国考应届毕业生能找到的职位大部分集中在此类单位。
四、中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位
这种类型的单位很特别。 是参照公务员法管理的事业单位。 被录取后，身份是公务员，而不是严格意义上的公务员。 当然，在日常工作和管理方面，目前并没有太大区别。 公务员和公工可以互相动员。 大家熟悉的气象局、地震局、统计局调查队、供销社，还有备受关注的银保监局、证监局，都属于这一类单位。 此类单元与第三类单元相同。 工作地点分布在全国各地，对应届毕业生比较友好。 80%以上的岗位不需要多年的基层工作。
以上是国考岗位清单四类单位的简要介绍。 一般来说，如果你条件优越，想要追求职业发展，可以选择选择第一类和第二类单位，也就是通常所说的中央部委。 如果只是想在家当公务员，可以选择三四类单位，或者报考省试。
（三）单位选择
从单位级别上看：如果你追求职业发展和晋升，选择较高的职位而不是较低的职位； 如果你追求性价比和生活品质，就选择市政单位。
从单位类型上来说：如果你追求职业发展和晋升，就选择实力雄厚的单位； 如果追求性价比和生活品质，就选择冷门、边缘户型。
1、如果追求职业发展和晋升，报高不报低，选择有实力的单位和核心部门。
报告高而不是低意味着，
