作为一个前身是电视台的招聘节目，后来又转向网生内容，职来职往国际版更多的是集结了中国学生及年轻求职者的普遍情况并做解读，现在有些水到渠成的感觉。做求职节目这么些年，也算有些积淀。职来职往国际版先从英国入手，嘉宾都是万里挑一的，节目组也是想呈现一些比较有代表性的共性，在普遍基础上再谈个性。

    一目了然的就是这些大BOSS希望树立一种就业的新方向和引导。就比如之前互联网被贴上自由、不受拘束的标签，而通过“拒绝我的人年薪比你高5倍”这样直抒胸臆的表达，可能那些曾经受到第一季非你莫属负面影响的求职者，也会因为BOSS团成员的悉数到场而放下芥蒂。

    再就是通过这些BOSS的分享，求职者可以了解更多行业背景和真实的职场信息，这是节目的客观性体现。如果观众有心的话，也能根据各行各业不同背景和薪资待遇对号入座。虽然求职者不一定在节目中成功获得职位，但更多人可以通过这个平台了解自己适合什么、想要什么、能做什么，其实这比找到一份工作更难能可贵。

    第三点就是让观众看到老板和求职者最真实的一面。这个真实一面包括行业、职位、性格、沟通方式等等，只有真实才能产生真正意义上的“对”。这一点，我想节目组应该做到了。

    最后一点也是最关键的一点，就是节目要符合年轻人的价值观。无论是BOSS还是求职者，他们都是年轻人，他们代表了年轻人的主流价值观和主流思想。年轻人是未来社会的主力军，他们的价值观和思想必然会影响社会的未来。而职来职往国际版就是这样一个平台：让年轻人展现自己、表达自己、证明自己。

职来职往英国专场：打造全球化职业之旅的黄金通道！

    在这个全球化的时代，越来越多的人渴望走出国门，体验不同的文化，拓展视野，打造自己的全球化职业之旅。如今，这个梦想不再遥不可及！职来职往英国专场，为你打开通往英伦的职场之路，让你在这里开启全新的职业生涯。

    作为英国最大的职场招聘节目，职来职往汇聚了各行各业的顶尖人才，为求职者提供了与英国知名企业直接对话的机会。在节目中，求职者不仅可以展示自己的才华，还能了解到英国职场的独特文化，提升自己的职业素养。

    如何才能成功走进职来职往英国专场呢？本文将为你支招，让你轻松走进英伦的职场世界！

一、提升语言能力，打破沟通障碍

    在英国，英语是主要的沟通语言，因此，要想在职来职往英国专场中脱颖而出，首先要有良好的语言能力。你可以通过学习英语、参加语言培训班等方式来提高自己的语言水平。了解一些英国的文化和生活习惯，将有助于你在节目中与评委和观众建立良好的沟通和信任。

二、拓宽视野，了解行业动态

    在准备参加职来职往英国专场之前，深入了解各行各业的最新动态和趋势是很有必要的。这样，在节目中你将更有自信和底气面对各行业的大咖评委，让自己的才华得到更好的展现。

三、充分准备，展现独特才华

    在节目中，除了展示你的专业技能和工作经验外，还要展现你独特的才华和人格魅力。你可以提前准备一些与所申请职位相关的才艺表演，如：演唱、舞蹈、朗诵等，增加自己的亮点和记忆点。积极向上的态度和自信的表现将为你赢得更多评委和观众的支持。

四、把握机会，勇敢推销自己

    在职来职往英国专场中，每个求职者都有机会向评委和观众展示自己的优势和特长。因此，要紧紧把握每一个机会，勇敢地推销自己。无论是简历还是面试过程中，都要将自己的亮点和成就充分展现出来，让评委和观众对你留下深刻的印象。

五、积累经验，不断提升自己

    参加职来职往英国专场不仅能帮你找到心仪的工作，还能让你在过程中积累丰富的经验。你可以通过观看节目、分析成功求职者的经验和教训来不断提升自己。同时，在社交媒体上关注行业大咖和成功人士，汲取他们的智慧和经验，为自己的职业生涯助力。

    职来职往英国专场为有梦想的求职者提供了一个展示自己才华、实现职业理想的平台。只要你不断提升自己的语言能力、拓宽视野、充分准备、勇敢推销自己并不断积累经验，相信你一定能在节目中脱颖而出，开启属于自己的全球化职业之旅！