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国考计划招生超3万人

注册人数连续13年突破100万人

14日，国家公务员局网站发布《关于中央机关及其直属机关2022年考试录用公务员的公告》。 公告显示，本次国考报考人员可于10月15日8:00至10月24日18:00期间进行报名。在此期间，登录专项招生网站报名并提交申请。

笔试时间为2021年11月28日，行政职业能力考试时间为上午9:00至11:00，报考时间为下午14:00至17:00。

从招聘规模来看，共有75个部门、23个直属机构参与本次招聘，计划招聘3.12万人。 与2020年的2.4万人、2021年的2.57万人相比，本次国考招生规模突破3万人大关，增幅显着。

近年来，国家考试报名热度持续上升。 自2009年起，国考报考人数连续13年突破百万人次。 2021年，国考热门职位报考比例达到3000比1。 随着国考招生规模进一步扩大，国考报名热潮或将持续。

政策向应届毕业生和基层倾斜

近70%的招聘计划专门针对应届毕业生

据国家公务员局介绍，本次国考招考计划和招考政策继续向重点群体和重点领域倾斜。 其中，按照党中央、国务院关于扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务的有关决策部署，安排2.1万人计划招聘应届毕业生服务和促进高校毕业生就业。

事实上，近年来，无论是国考还是省试，公务员录用都相对偏向应届毕业生。

“从国考数据来看，仅招收应届毕业生的招聘计划比例从2019年的39.17%上升到2022年的67.3%。这个数据可以看出，公务员招录政策鼓励应届毕业生走向基层”努力吧。”华图教育研究院专家郑文钊说。

除了向应届毕业生倾斜外，本次招聘还继续坚持基层导向，8700余名计划补充到西部县（区）级及以下直属院校和偏远地区领域，采取了适当降低学历要求、放宽职业条件、不限制工作年限和经验等措施，降低了准入门槛。 公务员录用政策鼓励应届毕业生到基层工作，鼓励和引导人才流向困难边远地区和基层一线。

招聘公告还明确，通过降低准入门槛等优惠政策招聘的人员，在市（地、州、州）辖内交通不便的偏远县、乡镇工作满5年（含试用期）。 ，联赛）他们适用的地方。

“这样做是为了帮助留住基层人才，解决基层岗位招人难、留人难的问题。” 中央党校(国家行政学院)教授朱立嘉认为，近年来，国家公务员录用政策一直鼓励大学生到基层岗位做贡献。 一方面，它们为大学生提供了更加多样化的就业选择。 另一方面，也不断提高基层公务员的能力和素质。

精准选拔人才

进一步推进分类分级考试

本次招聘是分类分级考试的深入推广。 公共科目笔试试卷分为三类，即原“中央机关及其省级直属机构职务、市（地）级及以下直属机构职务”变更为“中央机关及其省级直属机构综合管理类岗位”、市（地）级及以下直属机构综合管理岗位和行政执法岗位。

朱立佳认为，单独列出行政执法职务的目的是为了通过更有针对性的选拔考试，提高行政执法人员的法律素养和执法能力，服务法治。

郑文钊分析，近年来，公务员录用选拔更加注重精准性和科学性，进一步提高选拔质量，推行分级分类考试，选拔科学性不断增强，选拔可以保证人适岗、人适其才。

据国家公务员局介绍，中央机关及其省级机关综合管理岗位将突出理论思维、综合分析等方面的能力，市（地、州）综合管理岗位将突出在理论思维、综合分析等方面的能力。 ）各级及以下机关在执行、基层工作能力等方面突出，突出行政执法岗位依法办事和公共服务能力。

此外，面试内容也会紧扣招聘机构和招聘岗位的工作内容、性质、特点，重点体现不同部门、不同行业的不同用工需求。 加强职业能力测试，10个院系在笔试阶段组织专业科目笔试，52个院系在面试阶段组织专业能力测试。